单位不签字同意退休，员工有权要求办理。依据《中华人民共和国劳动法》等，单位应按时办理退休手续，否则可能影响员工养老金领取等权益，造成不良后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不签字退休，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与单位协商，无果后可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁来维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不签字退休可如此处理：1. 与单位沟通，明确退休意愿，要求办理手续；2. 若单位拒绝，收集工作证明、年龄证据等，向劳动监察大队投诉；3. 投诉无果，申请劳动仲裁，提交相关证据，等待裁决；4. 裁决后单位仍不执行，可诉诸法院。
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